JobSynergy - это платформа на базе искусственного интеллекта, предназначенная для автоматизации предварительных собеседований путем проведения видеоинтервью. ИИ адаптивен и взаимодействует с кандидатами посредством интерактивных собеседований, имитирующих реальные сценарии.
Он генерирует пользовательские вопросы на основе резюме, названий должностей и описаний вакансий и динамически адаптируется к ответам каждого кандидата, чтобы наилучшим образом имитировать аутентичное взаимодействие.
JobSynergy позволяет нанимающим командам создавать собственные вопросы и выбирать различные метрики для оценки кандидатов. Уникальная особенность платформы - механизм "обнаружения обмана", который использует такие показатели, как движения глаз, голос и активность экрана, для обеспечения целостности процесса. Платформа позволяет проводить масштабные собеседования, что позволяет организациям экономить время и концентрироваться на наиболее квалифицированных кандидатах.
Этот инструмент не только повышает эффективность, но и улучшает впечатления кандидатов, предлагая им разговорные, последовательные и справедливые оценки. JobSynergy предоставляет подробные отчеты об оценках кандидатов, повышая единообразие и прозрачность процесса отбора. Кроме того, этот инструмент для проведения собеседований с искусственным интеллектом обеспечивает безопасность, выявляя недобросовестные элементы в ходе собеседования.
Он гибко настраивается под различные роли и навыки. Цель JobSynergy - помочь в беспристрастной оценке кандидатов, повысить эффективность найма и способствовать принятию эффективных решений о найме.
Отзывы